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In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts dreht sich alles um neue, kreative Beschäftigungsideen für Betreuungskräfte in Senioren-Einrichtungen. Holger und Christian sprechen darüber, wie wichtig abwechslungsreiche Aktivitäten für die Erhaltung der körperlichen und geistigen Gesundheit von Senioren sind. Sie diskutieren innovative Ansätze wie das Konzept „Bewegen ist leven“ und geben praktische Tipps, wie Betreuungskräfte mit einfachen Mitteln den Alltag der Bewohner bereichern können. Außerdem erfahrt ihr, wie kreative Ansätze nicht nur die Lebensqualität der Senioren verbessern, sondern auch die Motivation und Zufriedenheit der Betreuungskräfte steigern. Lasst euch inspirieren und entdeckt neue Wege, den Pflegealltag spannender und erfüllender zu gestalten!

ShowNotes:

bewegen...

In dieser Folge des Podcasts Pflegedialog beleuchten Christian und Holger ein kontroverses Thema: Kontrolle und Überwachung als Führungsinstrument in der Pflege. Wie wirkt sich Kontrolle auf das Teamklima aus? Wann ist Kontrolle notwendig, und wo beginnt Vertrauen? Die beiden diskutieren Ansätze für eine transparente und vertrauensvolle Führung, teilen praktische Tipps für Feedback und sprechen über den Einfluss psychologischer Sicherheit auf Mitarbeitende. Eine provokante Folge mit wertvollen Denkanstößen für Führungskräfte und Pflegeprofis.

ShowNotes:
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In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts sprechen Christian und Holger über das wichtige Thema Schmerzmanagement in der Pflege. Holger teilt seine umfangreichen Erfahrungen als Pflegeexperte und Dozent und beleuchtet die Herausforderungen, mit denen Pflegeeinrichtungen konfrontiert sind. Dabei geht es um die Verantwortung der Pflegefachkräfte, alternative nichtmedikamentöse Methoden zur Schmerzlinderung und die richtige Dokumentation. Erfahre, wie man subjektive Schmerzwahrnehmung ernst nimmt und durch praktische Tipps den Alltag von Pflegebedürftigen verbessern kann.

Ein besonderes Highlight: Wir verlosen das Buch "Werden Sie Pflegeexperte für nichtmedikamentöse Schmerztherapie" von Holger. Um teilzunehmen, hinterlasse einfach dein Feedback zum Podcast auf Spotify, YouTube, Instagram oder TikTok bis...

In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts nehmen Holger und Christian die Wahlprogramme der sieben größten Parteien Deutschlands genau unter die Lupe. Dabei diskutieren sie kritisch, welche Versprechen und Vorschläge in den Programmen stecken – und ob diese wirklich die drängenden Probleme der Pflegebranche lösen können. Gemeinsam betrachten sie die Themen Eigenanteile, Finanzierung, Fachkräftemangel und Digitalisierung.

Zusätzlich teilen sie alternative Modelle und Lösungsansätze, wie eine Agenda 2030 für die Pflege aussehen könnte. Am Ende stellen sie die Frage: Was würdet ihr anders machen? Teilt eure Meinung und Ideen mit uns!

Hört rein und diskutiert mit uns, wie wir gemeinsam die Pflege...

In dieser Episode räumen wir mit einem weitverbreiteten Mythos auf: Führungskräfte müssen alles wissen und sofort Entscheidungen treffen. Gemeinsam mit Holger beleuchten wir, warum das Eingeständnis von Unwissenheit Stärke zeigt, wie reflektierte Entscheidungen die Teamdynamik verbessern und welche Strategien helfen, langfristig Vertrauen und Transparenz in der Führung aufzubauen. Mit spannenden Beispielen und praktischen Tipps zeigen wir, wie dieser Führungsmythos nachhaltig entkräftet werden kann.

Show-Notes:
[englische Sprache] https://bregmanpartners.com/
Schnelles Denken, langsames Denken (Daniel Kahneman): https://amzn.to/3OkOkq9 (gesponserter Link)
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In dieser Folge des Pflegedialog-Podcasts tauchen wir in die drängenden Themen Stress und Burnout im Pflegeberuf ein. Wir sprechen über die Herausforderungen durch Arbeitsbelastung, Pflegekräftemangel und die Normalisierung von Stress durch den Heldenstatus der Pflegekräfte. Wie kann betriebliche Gesundheitsförderung helfen? Welche Strategien können Pflegekräfte entwickeln, um Belastungen besser zu bewältigen? Wir beleuchten Perspektiven von Arbeitgebern, Mitarbeitern und Führungskräften und geben erste Impulse, um Stress langfristig zu reduzieren. Hört rein, um praktische Tipps und spannende Einblicke zu erhalten!

Show-Notes:
https://www.inqa.de/DE/themen/gesundheit/koerperliche-gesundheit-am-arbeitsplatz/stress-in-der-pflege.html
https://www.pflegen-und-leben.de/strategien-hilfe/?gad_source=1&gclid=Cj0KCQiA0fu5BhDQARIsAMXUBOIse0QOa4hqPpqTcUhcOHCbS2_qtlBvruyE4gV90MyoHi0Nw7u1A70aAmeCEALw_wcB
https://www.doctari.de/magazin/karriere-pflegekraft/tipps/stress-in-der-pflege/
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In dieser Episode des Pflegedialog Podcasts nehmen wir den weitverbreiteten Mythos unter die Lupe, dass Führung eine angeborene Eigenschaft sei. Gemeinsam diskutieren wir, warum Führungskompetenzen erlernbar sind und wie emotionale Intelligenz, Selbstbewusstsein und eine offene Fehlerkultur entscheidend für erfolgreiche Führung sind. Mit praxisnahen Beispielen und wissenschaftlich fundierten Erkenntnissen geben wir wertvolle Impulse für Führungskräfte, die sich weiterentwickeln möchten. Lassen Sie sich inspirieren, wie ein proaktiver Lernprozess Ihre Leadership-Qualitäten stärken kann!

Shownotes:
Lotsen-Blog: https://www.hinz-wirkt.de/lotsenblog/artikel/3454-zur-fuehrung-wird-man-geboren-1-von-10-irrtuemern-ueber-fuehrung/
Marc und Marlies Führungsworkshops: https://www.my-new-leadership.de/
Growth Mindset vs. Fixed Mindset: https://www.me-company.de/magazin/growth-mindset
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In dieser Folge des "Pflegedialog"-Podcasts diskutieren Christian und Holger die weitreichenden Konsequenzen des Fachkräftemangels in der Pflege – diesmal aus der Perspektive der Bewohner. Wie beeinflusst der Personalmangel deren Lebensqualität und Pflege? Anhand von Studien, praktischen Erfahrungen und alltäglichen Beobachtungen beleuchten sie die Zunahme von Pflegefehlern, die Bedeutung sozialer Kontakte und die Notwendigkeit einer individuellen Bewohnerförderung. Die beiden sprechen über kurz- und langfristige Lösungsansätze und zeigen, wie Digitalisierung und gezielte Mitarbeiterqualifizierung den Druck lindern können. Die Folge endet mit klaren Appellen an Führungskräfte und Tipps für nachhaltige Verbesserungen in der Pflegepraxis. Eine essentielle Diskussion für alle, die an der Zukunft...

In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts tauchen wir tief in das Thema Viertagewoche in der Pflege ein. Holger und Christian diskutieren die Chancen, die dieses Arbeitszeitmodell für Mitarbeitermotivation, Work-Life-Balance und die Arbeitgeberattraktivität bietet. Gleichzeitig beleuchten sie Herausforderungen wie Dienstplanorganisation, Kinderbetreuung und Akzeptanz der Mitarbeitenden. Erfahrungsberichte aus Pflegeeinrichtungen und Kliniken zeigen erste Erfolge, aber auch offene Fragen. Hört rein und erfahrt, wie die Viertagewoche die Pflege revolutionieren könnte.

Show-Notes:
Pflegekammer Niedersachsen: Erste Evaluation der Vier-Tage-Woche (Studie 2023)
URL: https://www.pflegekammer-nds.de

Verdi: Umfrage zur Arbeitszeitverkürzung in der Pflege (2023)
URL: https://www.verdi.de/themen/pflege

Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB): Untersuchungen zu neuen Arbeitszeitmodellen in der...

In dieser Folge des Pflegedialog Podcasts tauchen wir in die Herausforderungen der ambulanten Pflege ein. Holger und Christian diskutieren die Auswirkungen unzureichender Vergütungspauschalen, steigender Betriebskosten und den Einfluss von Wegezeiten auf Pflegedienste. Sie beleuchten Strategien zur Verbesserung der wirtschaftlichen Lage, mögliche Kooperationsmodelle und die Bedeutung von Digitalisierung und attraktiven Arbeitszeitmodellen. Außerdem gibt es Tipps, wie Pflegedienstleiter durch Benchmarking und gezielte Netzwerkarbeit ihre Betriebe zukunftssicher aufstellen können. Eine Folge voller Denkanstöße und praktischer Ansätze für alle, die sich mit ambulanter Pflege beschäftigen!
Keywords:
Ambulante Pflege, Vergütungspauschalen, Pflegedienste, Mitarbeiterbindung, Digitalisierung, Fluktuation, Kooperationen, Benchmarking, Wegezeiten, Arbeitszeitmodelle

Show-Notes:
Bundesministerium für Gesundheit - Vergütungspauschalen Pflege:...